搭建在线教育系统有什么作用?在线培训考核系统需要具备哪些功能?

  为了适应市场经济的发展,越来越多的企业开始意识到人才选拔、培养的重要性,机关事业单位每年都要举行年度考核、党建考核等各种不同形式的培训、考试。而传统培训、考试方式,从培训、出题、组卷、印刷,到安排场地、试卷分发、监考,再到收卷、阅卷,程序繁杂,需要投入大量的时间、人力和物力,并且周期长、工作量大,成本较高,不能完全适应现代企业管理模式。

搭建在线教育系统有什么作用?在线培训考核系统需要具备哪些功能?

  行业培训痛点

  1、需要学习的文件材料较多,不易把握学习要点

  2、员工数量多且人员分散,组织困难

  3、有规划但执行力差,造成培训流于形式

  解决方案

  在线培训系统针对企业不同培训场景,提供多元化培训解决方案的平台。

  01私有化专属服务器部署,数据加密更安全

  将考培系统部署版部署到机关事业单位内部私有云服务器中,机关事业单位完全自主掌控,数据加密更安全

  PC端与移动端无缝链接;全面支持安卓、IOS等操作系统;支持APP和微信H5学习模式;为学习者提供真正的随时随地的、个性化的、开放式的学习服务

  02构建培训闭环,打通线上线下教学场景

  支持手动、批量导入人员及部门多层级管理功能,解决机构人员多且分散的问题

  支持线上课程、直播、线下培训等多种培训形式

  在线课程支持反复学习,实现从“了解”到“理解”的飞跃

  支持六大常用题型及批量导入题库

  03强大的AI防作弊,保障考试公平公正

  人脸识别、摄像头监考、有效防止替考代考,保障考试公平公正

  支持子管理员协助多屏监控在线监考,考生的面部表情、一举一动在后台实时呈现,最大程度模拟人工监控场景

  随机组卷、试题乱序、选择题选项乱序、超时强制交卷、防止切屏限制,有效的防止考生相互抄卷的行为

  04智能阅卷,多维度、可视化学情分析

  智能阅卷系统,减轻管理员工作压力,考后直接出成绩及排行榜等信息

  从用户、学习情况、考试、成绩、试题、排名、机构等层面多维度分析培训结果,掌握学员学习情况


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