科汛召开2019开年动员大会，开启新一年规划

新春伊始，万象更新。

春节假期已经结束啦，

新的一年工作节奏带起来！

up！up！up！

一元复始知岁月，万象更新长精神。春节刚过，2019年2月13日下午，科汛公司召开2019新春开年动员大会—新后第一场会议！

全体成员齐聚一堂，精神饱满展开会议，以此拉开2019年新春后开年工作的序幕，让大家迅速“切换”到工作模式，可谓别开生面。共同制定新一年的工作目标，规划新一年的工作事项。

会议分为两大部分：

1、公司人员组织架构和产品方向

“新年新气象，要有新作为”！会议初始，由科汛创始人CEO林文仲先生率先发言，拉起了会议的帷幕。

众所周知，企业的组织架构是企业管理的基础和载体，是企业生产经营管理功能的具体体现，合理的组织架构能够有效减少公司运作过程中，处理各项实物流程的不确定性。

林文仲先生对2018年工作进行总结并对2019年工作提出新的要求。并提到为了公司更好的发展，对公司的组织架构进行了重新的调整。

此外，并阐述对于产品的方向进行的新的展望，对产品方向进行详细的规划。力求为客户提供更加便捷高效的专业服务。

深入分析了企业当前面临的新形势和新问题，在经济寒冬之下，我们能够勇于发现新的机遇，实现新的突破。

2、公司制度的宣讲

紧接着，副总经理熊方恒先生对公司制度的调整情况作出了阐述，为加强公司管理，完善公司的奖励管理体系，激发员工的工作积极性，从而重新调整考核奖励制度。调动员工参与公司建设的积极性，鼓励员工为公司发展建言献策，帮助员工提升自我价值，员工共享企业发展成果。

虽然是新春开年工作的第一讲，但却可以成为个人未来的指引和鞭策。

这一天，是充满仪式感的开始，更是元气满满的开始。2019年科汛将以崭新的姿态去积极迎接新一年的工作。这一年我们将共同努力、共同进步、凝心聚力、奋力拼搏，撸起袖子加油干，争取2019年取得更好的成绩。

各项制度的规范建设

只有更好，没有最好

只有常抓常新，没有一劳永逸

不忘初心、奋力拼搏

让我们一起为高质量发展新篇章

作出更大贡献